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Dein Weg in unser Team.

Du möchtest dich beim Roten Kreuz Oberösterreich beruflich engagieren und etwas bewegen? Das freut uns sehr! Unser Team ist immer auf der Suche nach Menschen, die mit Herz und Tatkraft dabei sind. Hier findest du alle wichtigen Infos zu deiner Bewerbung bzw. zum Bewerbungsablauf.

1. Bewirb dich

Schick uns deine Bewerbung über unser Jobportal. Sobald deine Unterlagen bei uns eingetroffen sind, erhältst du eine Bestätigungsmail. Wir sichten deine Bewerbung und geben dir eine Rückmeldung.

2. Bewerbungssichtung und Vorauswahl

Unser Team prüft deine Unterlagen sorgfältig. Wenn dein Profil zu uns passt, laden wir dich zu einem persönlichen Kennenlerngespräch ein.

3. Kennenlernen/ Bewerbungsgespräch

Im nächsten Schritt möchten wir dich persönlich kennenlernen. Je nach Job gibt es ein Bewerbungsgespräch oder ein Hearing. Bei manchen Positionen wirst du auch zu einem Probearbeitstag eingeladen, an dem du das Team und den Arbeitsplatz näher kennenlernst.

4. Finale Entscheidung

Wenn unsere Werte und Vorstellungen übereinstimmen, freuen wir uns, dich als Teil des Roten Kreuzes Oberösterreich willkommen zu heißen! Dein Onboarding beginnt – du bekommst deinen Dienstvertrag, ein Willkommenspaket und einen Onboarding-Plan. Dein Arbeitsplatz ist bereits für dich vorbereitet, und du wirst deine Kolleg:innen näher kennenlernen.

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Fragen?
Wir sind da!

Nicht lange zögern.
Es ist in dir.

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